Teamleiter_Daniel_Jubiläum

Von Anfang an dabei: Daniel und seine 25 Jahre bei RTS Electronic

Wir feiern das 25-jährige Jubiläum unseres Kollegen Daniel! Als Teamleiter im Bereich Ein- und Verkauf ist Daniel ein zentraler Bestandteil unseres Unternehmens. Er verantwortet die gesamte Supply Chain und unterstützt unsere Teammitglieder in ihrer beruflichen Entwicklung. Im folgenden Interview gibt uns Daniel einen Einblick in seine Aufgaben, Erlebnisse und die Besonderheiten bei RTS Electronic.

Was sind deine Aufgaben bei RTS?

Daniel: „Als Teamleiter für Ein- und Verkauf ist es meine Aufgabe, die gesamte Supply Chain zu überblicken und als zentrale Schnittstelle zu fungieren.“ Ich begleite und unterstütze den Entwicklungsprozess der Teammitglieder, indem ich als Mentor mit meiner Erfahrung diene und als Kommunikator komplexe Prozesse reguliere. „Unsere Aufgabe als Team ist die Erreichung der Unternehmensziele, wobei der respektvolle und partnerschaftliche Umgang besonders wichtig ist.“

Was gefällt dir besonders gut im Unternehmen?

Daniel: „Neben vielen Benefits, wie Physio-Terminen und einer Feel-Good-Managerin, begeistert mich vor allem die tägliche Arbeit.“ Jede Bauteilanfrage ist für mich eine neue Herausforderung, die ich mit Flexibilität und Eigenverantwortung dank des Vertrauens der Geschäftsleitung angehe – immer im Sinne des Unternehmens und zum Wohle des Kunden. „Dabei denken wir wie Künstler und arbeiten wie Buchhalter.“

An welches Erlebnis kannst du dich in den 25 Jahren besonders gut erinnern?

Daniel: „Ein Erlebnis aus den ersten Monaten meiner Zeit bei RTS ist mir besonders in Erinnerung geblieben.“ Damals war ich der erste und einzige Mitarbeiter im Vertrieb und fühlte mich nach einem anspruchsvollen Kundengespräch von der Vielfalt der Bauteile und Begrifflichkeiten überfordert. Ich stand in der Toilette und fragte mich, ob das alles Sinn macht. „Heute, nach 25 Jahren und der positiven Entwicklung von RTS, bin ich stolz, ein Teil davon zu sein.“

Daniel verkörpert, was es heißt, bei RTS Electronic zu arbeiten: Verantwortung, Wachstum und die Möglichkeit, seine Potenziale voll auszuschöpfen. Wir bieten eine Arbeitsumgebung, in der Teamwork, Respekt und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen.

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