Personeelsontwikkeling door bijscholing in samenwerking met de IHK Noord-Westfalen

Bij de ontwikkeling van elektronische assemblages is het vervangen van componenten vanwege onbeschikbaarheid of veroudering vaak onvermijdelijk. De praktijk leert echter dat een puur technische vergelijking van de datasheets bij lange na niet voldoende is. Wie een component alleen op basis van de elektrische parameters beoordeelt, loopt het risico op ernstige fouten, of het nu gaat om een naderende EOL van het vervangende type, onbetrouwbare leveranciers of productieproblemen bij de EMS-dienstverlener. Echte veerkracht ontstaat alleen wanneer inkoop, ontwikkeling en productie op één lijn zitten.

Wij hechten bijzonder veel waarde aan de voortdurende bijscholing van onze medewerkers. Dit komt vooral tot uiting in onze recente samenwerking met de IHK Nord Westfalen. Zo hebben vier medewerkers met succes een uitgebreide interne opleiding over de „Internetuitvoeraangifte Plus (IAA-Plus)“ afgerond. Met deze bijscholing boeken we niet alleen efficiëntiewinst voor onze interne processen, maar zorgen we vooral ook voor een uitbreiding van de vakkennis van onze medewerkers.

De deelnemers maakten eerst kennis met de basisprincipes, inclusief de relevante wettelijke grondslagen van het geautomatiseerde afhandelingssysteem voor uitvoeraangiften. Vervolgens lag de nadruk op de praktische toepassing. Hier ging het zowel om het gebruik van het portaal zelf als om het correct invullen van de onlineformulieren. Deze praktijkgerichte aanpak hielp onze medewerkers de nodige vaardigheden te verwerven.

Wij zijn ervan overtuigd dat onze medewerkers en hun voortdurende bijscholing de basis vormen voor het succes van ons bedrijf. Deze investering werpt al na enkele dagen vruchten af in de vorm van gestroomlijnde werkprocessen en verbeterde vakkennis, wat zowel onze interne processen als de tevredenheid van onze klanten ten goede komt.